中国建筑国际(03311) - 历史员工结构和流失率列表
| 项目名称 | 2024-12-31 | 2023-12-31 |
|---|---|---|
716.93万港币 | 717.13万港币 | |
62.76万港币 | 61.24万港币 | |
| 员工总数 | 15,738 | 16,373 |
| 按性别分 | ||
| 男性 | 12,728 | 13,113 |
| 女性 | 3,010 | 3,260 |
| 按年龄分 | ||
| 30歲及以下 | 4,299 | 4,704 |
| 31–40歲 | 6,040 | 5,920 |
| 41–50歲 | 2,876 | 3,037 |
| 51歲及以上 | 2,523 | 2,712 |
| 按職級分 | ||
| 高層 | 49 | 44 |
| 中層 | 318 | 461 |
| 基層 | 3,933 | 3,034 |
| 一般員工 | 11,438 | 12,834 |
| 按地區分 | ||
| 香港 | 7,014 | 7,234 |
| 澳門 | 745 | 890 |
| 中國內地 | 7,822 | 8,079 |
| 美國 | 11 | 10 |
| 加拿大 | 108 | 144 |
| 其他 | 38 | 16 |
| 按僱傭類型分 | ||
| 全職 | 15,738 | 16,313 |
| 兼職 | 60 | |
| 总流失率 | 16.00% | |
| 流失率按性别分 | ||
| 男性 | 12.85% | 16.00% |
| 女性 | 12.02% | 16.00% |
| 流失率按年齡分 | ||
| 30歲及以下 | 16.04% | 20.00% |
| 31–40歲 | 11.21% | 14.00% |
| 41–50歲 | 9.91% | 13.00% |
| 51歲及以上 | 14.50% | 15.00% |
| 流失率按地區分 | ||
| 香港 | 17.36% | 19.00% |
| 澳門 | 19.39% | 15.00% |
| 中國內地 | 8.24% | 13.00% |
| 美國 | 9.09% | 650.00% |
| 加拿大 | 50.93% | 28.00% |