欣融国际(01587) - 历史员工结构和流失率列表
| 项目名称 | 2025-12-31 | 2024-12-31 | 2023-12-31 |
|---|---|---|---|
503.07万元 | 510.92万元 | 471.44万元 | |
44.49万元 | 33.73万元 | 13.97万元 | |
| 员工总数 | 134 | 125 | 134 |
| 按性别分 | |||
| 男 | 60 | 57 | 67 |
| 女 | 74 | 68 | 67 |
| 按年龄分 | |||
| 30歲 以 下 | 17 | 14 | 19 |
| 30–50歲 | 101 | 95 | 99 |
| 50歲 以 上 | 16 | 16 | 16 |
| 按僱傭類型分 | |||
| 全 職 | 134 | 125 | 134 |
| 按地區分 | |||
| 中國內地 | 129 | ||
| 香港 | 1 | ||
| 加拿大 | 1 | ||
| 澳大利亞 | 1 | ||
| 台灣 | 1 | ||
| 摩洛哥 | 1 | ||
| 中 國 內 地 | 121 | 130 | |
| 香 港 | 1 | 1 | |
| 加 拿 大 | 1 | 1 | |
| 澳 大 利 亞 | 1 | 1 | |
| 台 灣 | 1 | 1 | |
| 按職級分 | |||
| 高級管理層 | 11 | 11 | 10 |
| 中級管理層 | 16 | 16 | 15 |
| 一般員工 | 107 | 98 | 109 |
| 总流失率 | 19.00% | 25.00% | 28.00% |
| 流失率按性别分 | |||
| 男 | 22.00% | 35.00% | 27.00% |
| 女 | 18.00% | 16.00% | 28.00% |
| 流失率按年齡分 | |||
| 30歲 以 下 | 29.00% | 21.00% | 53.00% |
| 30–50歲 | 18.00% | 26.00% | 23.00% |
| 50歲 以 上 | 19.00% | 19.00% | 25.00% |
| 流失率按地區分 | |||
| 中 國 內 地 | 20.00% | 26.00% | 28.00% |
| 台灣 | 100.00% |