易生活控股(00223) - 历史员工结构和流失率列表
| 项目名称 | 2025-03-31 | 2024-03-31 | 2023-03-31 |
|---|---|---|---|
341.44万港币 | 334.70万港币 | 536.72万港币 | |
-186.32万港币 | -56.20万港币 | -56.71万港币 | |
| 员工总数 | 38 | 66 | 44 |
| 按性别分 | |||
| 男性 | 18 | 33 | 22 |
| 女性 | 20 | 33 | 22 |
| 按年龄分 | |||
| 30歲或以下 | 14 | 19 | 10 |
| 31至40歲 | 13 | 27 | 12 |
| 41至50歲 | 4 | 8 | 10 |
| 51歲或以上 | 7 | 12 | 12 |
| 按職級分 | |||
| 高級 | 12 | 15 | 13 |
| 中級 | 2 | 7 | 10 |
| 一般 | 24 | 44 | 21 |
| 按地區分 | |||
| 香港 | 7 | 7 | 5 |
| 中國 | 31 | 59 | 39 |
| 总流失率 | 100.00% | 75.00% | 26.00% |
| 流失率按性别分 | |||
| 男性 | 100.00% | 91.00% | 17.00% |
| 女性 | 80.00% | 61.00% | 35.00% |
| 流失率按年齡分 | |||
| 30歲或以下 | 27.00% | 100.00% | 21.00% |
| 31至40歲 | 100.00% | 83.00% | 43.00% |
| 41至50歲 | 100.00% | 75.00% | 36.00% |
| 51歲或以上 | 100.00% | 36.00% | |
| 流失率按地區分 | |||
| 香港 | 67.00% | 33.00% | |
| 中國 | 100.00% | 80.00% | 29.00% |