东岳集团(00189) - 历史员工结构和流失率列表
| 项目名称 | 2024-12-31 | 2023-12-31 |
|---|---|---|
204.06万元 | 206.43万元 | |
14.21万元 | 8.70万元 | |
| 员工总数 | 6,922 | 6,977 |
| 按性别分 | ||
| 男性 | 6,032 | 6,056 |
| 女性 | 890 | 921 |
| 按僱傭類型分 | ||
| 勞動合同 | 6,922 | |
| 按職級分 | ||
| 總監及以上 | 90 | 104 |
| 經理主管 | 955 | 1,200 |
| 普通員工 | 5,877 | 5,673 |
| 按年龄分 | ||
| 30周歲以下 | 1,756 | 1,880 |
| 31–40歲 | 2,371 | 2,776 |
| 41–50歲 | 2,226 | 2,173 |
| 50周歲以上 | 569 | 148 |
| 按地區分 | ||
| 淄博當地 | 6,402 | 6,405 |
| 外地 | 520 | 570 |
| 海外 | 2 | |
| 总流失率 | 5.39% | |
| 流失率按性别分 | ||
| 男 | 6.39% | |
| 女 | 8.47% | |
| 流失率按年齡分 | ||
| 30周歲以下 | 17.66% | |
| 31–40周歲 | 3.21% | |
| 41–50周歲 | 1.84% | |
| 50周歲以上 | 2.70% |