中新控股(08125) - 历史员工结构和流失率列表
| 项目名称 | 2025-03-31 | 2024-03-31 | 2023-03-31 |
|---|---|---|---|
822.72万港币 | 343.54万港币 | 157.07万港币 | |
-108.39万港币 | -38.39万港币 | -69.19万港币 | |
| 员工总数 | 23 | 17 | 34 |
| 按性别分 | |||
| 男性 | 12 | 12 | 31 |
| 女性 | 11 | 5 | 3 |
| 按年龄分 | |||
| 31歲以下 | 3 | 1 | |
| 31-40歲 | 9 | 4 | 8 |
| 41-50歲 | 7 | 9 | 11 |
| 51-60歲 | 2 | 2 | 9 |
| 60歲以上 | 2 | 1 | 6 |
| 按職級分 | |||
| 高級管理層 | 5 | 5 | 9 |
| 中級管理層 | 6 | 4 | 3 |
| 一般及技術員工 | 12 | 8 | 22 |
| 按地區分 | |||
| 香港 | 19 | 17 | 30 |
| 中國 | 4 | 4 | |
| 总流失率 | 26.00% | 50.00% | 18.00% |
| 流失率按性别分 | |||
| 男性 | 25.00% | 55.00% | 16.00% |
| 女性 | 9.00% | 33.00% | |
| 流失率按年齡分 | |||
| 31-40歲 | 11.00% | 50.00% | 50.00% |
| 41-50歲 | 43.00% | 18.00% | 18.00% |
| 51-60歲 | 78.00% | ||
| 60歲以上 | 67.00% | ||
| 流失率按地區分 | |||
| 香港 | 100.00% | 38.00% | 13.00% |
| 中國 | 100.00% | 50.00% |