贝康医疗-B(02170) - 历史员工结构和流失率列表
| 项目名称 | 2025-12-31 | 2024-12-31 | 2023-12-31 |
|---|---|---|---|
52.90万元 | 56.38万元 | 39.06万元 | |
-50.67万元 | -44.71万元 | -36.31万元 | |
| 员工总数 | 407 | 475 | 586 |
| 按性别分 | |||
| 女性 | 218 | 245 | 327 |
| 男性 | 189 | 230 | 259 |
| 按僱傭類型分 | |||
| 基層員工 | 345 | 414 | 519 |
| 中級管理層 | 45 | 45 | 46 |
| 高級管理層 | 15 | 14 | 21 |
| 短期合約╱兼職員工 | 2 | 2 | |
| 按年龄分 | |||
| 30歲以下 | 128 | 177 | 359 |
| 30–50歲 | 214 | 233 | 222 |
| 50歲以上 | 5 | ||
| 按地區分 | |||
| 中國內地 | 342 | 410 | |
| 海外員工人數 | 65 | 65 | |
| 華東 | 413 | ||
| 華中 | 21 | ||
| 南方 | 55 | ||
| 西北 | 21 | ||
| 華北 | 6 | ||
| 東北 | 6 | ||
| 其他區域（包括港澳台） | 64 | ||
| 总流失率 | 27.27% | 39.58% | 20.84% |
| 流失率按性别分 | |||
| 女性 | 15.72% | 21.26% | 9.18% |
| 男性 | 11.55% | 18.32% | 11.66% |
| 流失率按年齡分 | |||
| 30歲以下 | 12.28% | 43.17% | 11.47% |
| 30–50歲 | 19.59% | 1.22% | 9.37% |
| 50歲以上 | 0.98% | ||
| 流失率按地區分 | |||
| 中國內地 | 26.78% | 39.16% | |
| 海外 | 0.49% | 0.42% | |
| 華東 | 15.68% | ||
| 華中 | 0.57% | ||
| 南方 | 3.25% | ||
| 西北 | 0.96% | ||
| 華北 | 0.19% | ||
| 東北 | 0.19% | ||
| 其他區域（包括港澳台） | 4.86% |