EPRINT集团(01884) - 历史员工结构和流失率列表
| 项目名称 | 2025-03-31 | 2024-03-31 | 2023-03-31 |
|---|---|---|---|
89.89万港币 | 94.55万港币 | 102.72万港币 | |
-1.76万港币 | -2.06万港币 | -3.32万港币 | |
| 员工总数 | 311 | 340 | 329 |
| 按性别分 | |||
| 男性 | 192 | 212 | 206 |
| 女性 | 119 | 128 | 123 |
| 按年龄分 | |||
| 25歲以下 | 12 | 17 | 21 |
| 25至29歲 | 33 | 41 | 41 |
| 30至39歲 | 84 | 100 | 77 |
| 40至49歲 | 77 | 76 | 94 |
| 50歲以上 | 105.00% | 106.00% | |
| 26至35歲 | 96 | ||
| 按地區分 | |||
| 香港 | 263 | 293 | 281 |
| 中國 | 22 | 25 | 28 |
| 馬來西亞 | 26 | 22 | 20 |
| 按僱傭類型分 | |||
| 永久編制 | 303 | 326 | 310 |
| 合同 | 8 | 14 | 19 |
| 总流失率 | 22.00% | 21.00% | 18.00% |
| 流失率按性别分 | |||
| 男性 | 24.00% | 23.00% | 15.00% |
| 女性 | 19.00% | 19.00% | 24.00% |
| 流失率按年齡分 | |||
| 25歲以下 | 25.00% | 59.00% | 57.00% |
| 25至29歲 | 12.00% | 37.00% | 24.00% |
| 30至39歲 | 25.00% | 25.00% | 19.00% |
| 40至49歲 | 19.00% | 16.00% | 9.00% |
| 50歲以上 | 25.00% | 9.00% | 14.00% |
| 流失率按地區分 | |||
| 香港 | 25.00% | 24.00% | 20.00% |
| 中國 | 14.00% | 4.00% | 7.00% |
| 馬來西亞 | 5.00% |