香港宽频
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( 01310.hk)
市盈率44.90市净率4.06股息率5.48%上市时间2015-03-12股价6.28港币涨跌幅-0.48%成交金额1,219.05万港币换手率0.13%市值92.88亿港币H股市值92.88亿港币总股本14.79亿H股本14.79亿每手股数500上市至今年化投资收益率2.90%港股通持仓占H股比例4.16% (3.89亿港币2025-12-22) 累计做空占H股比例1.05% (1.02亿港币2025-12-12)
所属三级行业电讯服务 (恒生) 市盈率12.55市净率1.10股息率6.12%恒生:电讯业电讯电讯服务
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香港宽频(01310) - 历史高管履历

# 姓名职位类型介绍
1凌浩先生董事

56岁,自2025年9月5日起担任本公司执行董事兼董事会主席。凌先生为本公司提名委员会主席,并亦为本公司若干附属公司的董事。同时,凌先生还担任中国移动香港有限公司(「中移香港」)董事长。凌先生拥有北京大学高级管理人员工商管理硕士学位、北京邮电学院管理工程学士学位,曾先后担任中国移动通信集团广东有限公司工程管理中心、顺德分公司、深圳分公司总经理,中国移动通信集团广东有限公司董事、副总经理,中国移动通信集团江西有限公司董事长、总经理。凌先生拥有超过30年电信行业从业经验,具备丰富的战略领导经验及高级管理专业知识。

2李昕先生董事

47岁,自2025年9月5日起担任本公司执行董事兼本集团行政总裁。李先生为本公司风险委员会主席及提名委员会成员,并亦为本公司若干附属公司的董事。同时,李先生还担任中移香港董事兼行政副总裁。李先生拥有清华大学通信与信息系统硕士学位、无线电技术与信息系统学士学位,曾先后于中国移动通信集团北京有限公司(「北京移动」)出任技术、市场、创科等领域的管理职位,并于北京移动多个分公司担任总经理。李先生拥有超过20年电信行业从业经验,具备丰富的战略领导经验及高级管理专业知识。

3雷立群先生董事

54岁,自2025年9月5日起担任本公司执行董事兼本集团财务总裁。雷先生为本公司薪酬委员会成员。同时,雷先生还担任中移香港董事兼行政副总裁、首席财务官。雷先生拥有上海交通大学高级管理人员工商管理硕士学位、中国人民大学管理学硕士学位、经济学学士学位,曾先后担任中国移动通信集团有限公司财务部资金管理处副经理、资产管理处副经理、预算考核处经理和综合制度处经理,中国移动国际有限公司董事兼行政副总裁、总会计师、总法律顾问。雷先生拥有超过25年电信行业从业经验,具备丰富的战略领导经验及高级管理专业知识。

4罗伟民先生董事

49岁,自2025年9月5日起担任本公司非执行董事。罗先生为本公司审核委员会成员。同时,罗先生还担任中移香港董事兼行政副总裁。罗先生拥有华南理工大学电路与系统博士学位、中山大学工商管理硕士学位,曾先后担任中国移动通信集团广东有限公司规划技术部总经理、计划建设部总经理、广州分公司总经理。罗先生拥有超过20年电信行业从业经验,具备丰富的战略领导经验及高级管理专业知识。

5张明明女士董事

57岁,自2023年9月13日起担任本公司独立非执行董事。彼亦为本公司环境、社会及管治委员会主席以及审核委员会、提名委员会及风险委员会成员。张女士为香港交易及结算所有限公司(股份代号:0388)的独立非执行董事、香港交易所慈善基金有限公司董事及LGTCapitalPartnersGroupHoldingLtd董事。彼在私募基金及金融领域拥有超过20年经验。张女士亦曾于2015年至2020年出任怡和太平洋有限公司行政总裁,负责管理该公司于香港、中国内地及东南亚各地涵盖广泛范畴的业务,积累丰富的业务战略及营运经验。在任职怡和太平洋有限公司前,张女士出任私募基金公司方源资本及莱恩资本之高级顾问。张女士于2001年加入3iGroupPlc(「3i集团」),并于2008年成为该公司之合夥人。作为3i集团中国业务的创始人成员之一,张女士负责消费及科技相关的投资项目,并在部分投资组合公司出任董事。在此之前,彼任职于私募基金及投资银行,包括英特尔资本、J.H.Whitney、信孚银行及所罗门兄弟,涉及不同业务领域包括投资、企业融资、资本市场和并购。张女士持有美国加州柏克莱大学文学士(电脑科学)学位及美国宾夕法尼亚大学沃顿商学院工商管理硕士(金融)学位。

6钟郝仪女士董事

66岁,自2023年12月15日起担任本公司独立非执行董事。彼亦为本公司薪酬委员会主席以及提名委员会、环境、社会及管治委员会及风险委员会成员。钟女士为恒生银行有限公司(股份代号:0011)的独立非执行董事、薪酬委员会主席及提名委员会成员;希慎兴业有限公司(股份代号:0014)的独立非执行董事、薪酬委员会主席及提名委员会成员;及奥雅纳全球公司(「奥雅纳」)(总部位于英国、业务遍及141个国家的公司)的独立非执行董事。钟女士为奥雅纳亚太区顾问委员会及风险委员会主席以及薪酬委员会及提名委员会成员。钟女士亦担任香港科技园基金董事局成员、香港城市大学顾问委员会成员,并为其母校的办学团体玛利诺修院学校基金会有限公司的主席。
钟女士于IBM任职逾20年,成就斐然,并为首位进入IBM主席兼行政总裁策略团队的亚洲女
性行政人员,为全球逾140个国家制定策略方向。钟女士曾担任IBM中国/香港及所有东南
亚国家的行政总裁,领航IBM业务,亦曾担任IBM亚太区副总裁兼法律总顾问,带领IBM的
法律团队。于IBM职业生涯中,钟女士曾被派驻东京、北京、上海及新加坡。
钟女士于2024年获香港政府颁授荣誉勋章,以表扬其多年来在香港资讯科技及人力资源规
划方面的贡献,以及其积极参与公共服务。彼亦于2022年获香港董事学会颁发法定及非分
配利润组织类别的杰出董事奖,以表扬其在香港科技园公司的杰出服务。钟女士现为香港
律师会会员,并于香港、英格兰及威尔斯、新加坡及澳洲取得律师资格。

7钟洁仪女士董事

62岁,自2023年9月13日起担任本公司独立非执行董事。彼亦为本公司审核委员会主席以及提名委员会、薪酬委员会和环境、社会及管治委员会成员。钟女士自2025年10月16日起担任金沙中国有限公司(股份代号:1928,于联交所上市)的独立非执行董事及审核委员会成员。钟女士亦为嘉民物流(香港)有限公司(组成嘉民集团(GMG)的三重合订实体之一,其合订证券于澳洲证券交易所(ASX)买卖)的独立非执行董事。彼于2023年7月1日退任罗兵咸永道会计师事务所合夥人。在罗兵咸永道会计师事务所任职期间,彼提供了审计、会计、风险保证等方面的专业服务。钟女士持有澳洲蒙纳许大学经济学学士学位。彼为香港会计师公会以及澳洲及新西兰特许会计师公会会员。

8李昕先生高管

其履历详情载于第8页。

9雷立群先生高管

其履历详情载于第9页。

10叶成辉博士高管

(又名DenisYIP),56岁,为本集团总裁及营运总裁。Denis于2024年加入本集团,领导本集团的营运及策划创新,以提升客户及股东的体验。
Denis具备超过30年的环球领导经验,横跨私营和公营机构,拥有丰富的企业管理经验及国际视野。彼曾于香港、北京、广州、三藩市、上海及东京工作,并在多家大型企业担任要职。
Denis职业生涯始于1991年,彼曾在国际商业机器公司(IBM)担任不同的高级管理职位,包括全球副总裁、亚太区存储事业部总经理及亚太区AS/400业务总裁等。Denis曾负责IBM在广州、北京、东京和上海的多项业务,并于2003年成为当时IBM最年轻的全球副总裁。
Denis于2006年至2017年间担任EMCCorporation(「EMC」)全球高级副总裁及大中华区总裁,参与制订策略性推广计划,同时带领团队开拓大中华区市场。戴尔科技公司(「DELL」)与EMC合并后,Denis继续担任DELL全球高级副总裁及EMC大中华区总裁。
2017年至2019年初,彼分别担任神州数码控股有限公司和福建实达集团的总裁和董事,带领和推动集团的发展,并建立业务据点。
Denis由2019年至2021年曾担任香港特别行政区政府商务及经济发展局「一带一路」专员,并由2021年至2024年获委任为香港应用科技研究院行政总裁。彼拥有丰富领导经验,涵盖科技、商业和管理等领域。
Denis持有加州大学柏克莱分校电机工程和计算机科学理学学士及硕士学位,以及金门大学工商管理硕士学位和美国管理科技大学工商管理博士学位。
Denis是香港贸发局创新科技谘询委员会成员,以及该局资讯及通讯科技服务谘询委员会成员。彼亦是公务员培训谘询委员会成员、香港警务处科技罪案警政顾问小组成员、香港电脑学会理事会成员、全国工商联房地产商会执行委员、大湾区碳中和协会创会科技顾问、香港电子科技商会荣誉主席。

11郑慧思女士高管

(又名CatherineCHENG),59岁,为本集团人力资源总裁。Catherine于2023年加入香港宽频担任人才关顾总裁。彼在推动公司的人才关顾策略方面发挥领导作用,尤其是在香港宽频从传统电讯供应商转型为一站式ICT行业领袖的过程中。
Catherine在人力资源及资讯科技领域拥有丰富的专业知识,并拥有超过25年的领导经验。彼过去曾担任源讯集团的亚太区人力资源总监、自动系统集团的人力资源及行政管理副总裁及电脑科学公司的人力资源总监。Catherine形容自己为一位变革者,利用自己的丰富经验为公司带来业务成果并推动转型。
Catherine拥有西太平洋大学商业管理学位。彼在人力资源和资讯科技领域的丰富知识和经验将持续推动人才发展,并支持香港宽频发展成为ICT行业领袖。

12许先耀先生高管

(又名SamuelHUI),36岁,为营运总裁—企业方案以及若干附属公司的董事。Samuel于2016年加入本集团。此后,Samuel担任众多开拓重任,推动本集团实现成为ICT领袖的愿景。
2016年,Samuel引领香港宽频推出流动服务,标志着本集团首次强势进军宽频以外的领域。在两年内,香港宽频的流动业务成为香港增长最快的流动营运商,在竞争激烈的先用后付流动市场渗透率超过2%。彼于2018年获委任为数码主管,负责改造香港宽频面向客户的数码平台,包括顾客关系管理(CRM)技术,以提供无缝的全方位B2C体验。这些数码成就为Samuel赢得IDC的2020数码转型香港年度领袖大奖。
2020年,Samuel获委任为数码转型总裁,领导香港宽频的集团数码转型策略。翌年,Samuel领导将JardineOneSolutions(JOS)整合到香港宽频的服务中,结合两间公司的优势,向企业客户提供全面的ICT解决方案。
到2023年,Samuel获委任为策略总裁—企业方案,推动香港宽频技术能力的制品化及商业化,向区内的中小企业提供IT即服务及一站式连接方案。
2024年,Samuel获委任为营运总裁,领导香港宽频企业方案成为区域的ICT领军力量。作为数码及数据驱动的领导者,Samuel致力透过新的工作方式推动变革性的生产力提升,并在组织内培养创新文化。彼的专注确保电讯及科技服务业务的可持续及有序发展。他坚信营运应该从前线领导业务,而不是被放到后端。
在加入香港宽频之前,彼曾在纽约着名管理谘询公司OliverWyman任职四年,为财富500强金融服务客户提供业务增长和转型战略方面的谘询服务。Samuel拥有美国达特茅斯学院机械工程和博雅教育两个学士学位。

13梁成琯博士高管

(又名GabrielLEUNG),65岁,为本集团行政总裁—企业方案。Gabriel负责领导香港宽频的企业业务的策略发展及营运。Gabriel致力透过ICT解决方案推动增长,以满足客户需求。
在ICT领域,Gabriel具备逾30年的丰富经验,带领团队实现企业转型和盈利增长。
Gabriel曾于多家知名科技公司担任重要领导职务。彼曾出任HewlettPackardEnterprise(HPE)香港及澳门董事总经理,为HPE的业务大幅增长作出贡献,并在该地区获得认可。
在此之前,彼曾担任香港通讯国际控股有限公司执行董事,成功将公司从电信业务转型为创新的ICT服务方案,带动显着增长并与主要科技公司建立重要的合作关系。作为EMCCorporation香港及澳门区总经理,彼在建立公司成为市场领导者的过程中扮演关键角色。
Gabriel拥有英国伯明翰大学电子及电气工程学理学学士学位,以及香港理工大学工商管理博士学位。
除负责企业事务外,Gabriel亦积极参与社区服务,例如出任香港通讯业联会副主席;香港管理专业协会ICTManagementClub主席及ITManagementCommittee执行成员;香港理工大学GraduateSchoolIndustryNetwork
Committee委员;香港童军总会资讯科技委员会副主席;香港零售管理协会数码商贸顾问团成员;香港中文大学专业进修学院名誉顾问。彼亦获授为香港电脑学会资深会员,并获委任为英国伯明翰大学香港基金会之董事会成员。

14李友忠先生高管

(又名DannyLI),55岁,为本集团科技总裁。Danny于2017年加入香港宽频,并于2020获委任为科技总裁。彼拥有超过30年电讯基础设施工程,以及营运、销售及市场营销经验,现时负责带领本集团的网络工程、规划、发展及实施。彼负责监督香港宽频基建发展蓝图的策略性发展及执行,包括开发及部署香港首个25Gbps无源光纤网络(PON),进一步巩固香港宽频对未来互联互通及超高速宽带服务的承诺。Danny亦在制定本集团的网络安全策略、采用最佳实践以降低营运风险及保障香港宽频的数字生态系统及关键基础设施方面担当重要角色。
Danny加入香港宽频前曾在KDDI集团旗下的地区系统整合公司工作11年。在其任期内,他保护包括北京2008年夏季奥林匹克运动会等区域性客户免受网络威胁。此外,彼于2001年建设了亚太地区首个采用多协议标签交换技术的虚拟专用网络(MPLSIPVPN),发挥举足轻重的作用,将该地区与世界其他地区连接起来。
Danny于加拿大阿尔伯塔大学取得电脑工程学士学位及电子工程硕士学位(主修电讯)。彼于2022年起获委任为香港通讯业联会固定网络及增值业务小组总裁。

15佘隽知先生高管

(又名KennethSHE),38岁,为本集团业务转型总裁。Kenneth于2023年加入香港宽频,负责推动住宅及企业业务板块产生协同效应并带来变革增长。作为年轻而充满活力的高级管理人员,Kenneth在科技、教育、医疗保健、出行和金融等行业拥有丰富的企业家和企业领袖经验。
在加入香港宽频之前,彼为Preface的营运总裁。Preface属A轮教育科技企业,现已发展成为编码/人工智能教育培训的市场领袖。在此之前,Kenneth曾担任新世界集团旗下长者护理及健康旗舰平台仁山优社的行政总裁。彼亦为Uber香港的首名员工兼总经理,将共享出行平台发展成为香港广泛使用的服务,该平台拥有数百万用户及司机。
Kenneth拥有牛津大学工程学、经济学和管理学硕士学位,曾获得全额恒生海外奖学金和李兆基奖学金。2019年,他入选《Tatler》杂志的「亚洲T世代」荣誉榜。Kenneth现任联合世界学院香港委员会选拔主席兼董事会成员。

16萧容燕女士高管

(又名ElinorSHIU),54岁,为行政总裁—住宅方案及一间附属公司的董事。Elinor是由香港宽频一手栽培的人才,彼于1994年加入本集团担任市务实习生,于2019年3月获委任为市务总裁—住宅方案,并于2020年9月肩负行政总裁—住宅方案一职,领导香港宽频住宅市场业务的策略发展及营运。香港宽频由当初少于100名员工的初创公司成长为今日实力庞大的ICT行业领袖,彼正是其中一位推动公司发展的人物。Elinor于2002年短暂离开本集团,加入和记环球电讯两年,专注于企业营销,其后于2004年重新加入香港宽频。
加入香港宽频这些年来,Elinor历任不同业务及职能的岗位,从住宅及企业服务的市务策略,以至香港宽频住宅市场业务的整体管理,都具备丰富经验。彼于2008年获委任为「分区CEO」,领导占本集团香港住宅业务收入25%的九龙东区业务。经历五年成功的领导之旅后,Elinor从一名资深市务人员蜕变为经验丰富的管理人员,为彼日后晋升成香港宽频领导层奠定基础。彼于2018年起肩负住宅市务主管一职,策动推动数码化及全渠道顾客体验,以及成功带领本集团从宽频服务供应商转型至广受香港市民欢迎的四合一服务供应商。在彼担任行政总裁—住宅方案后,Elinor随即努力不懈地推动香港宽频的增长,让公司成为ICT行业的最佳典范。
彼拥有香港中文大学行政人员工商管理硕士学位。

17叶佩坤女士高管

(又名SophiaYAP),55岁,为本集团法务总裁。Sophia拥有超过25年在企业法务、合规、风险管理、政府关系及监管事务等范畴为《财富》美国500强企业担任领导和策略顾问的经验,彼于合并收购、风险和危机管理、企业变革管理、技术许可和知识产权等众多领域具备丰富的专业知识。
Sophia具有计算机科学背景,持有精益六西格玛绿带认证(GreenBeltandLeanSixSigmacertified),曾助《财富》美国500强企业开发Regtech得奖方案。彼拥有澳洲法律学士和商业学士(主修会计、资讯系统和数据分析)双学位,以及澳洲的律师及大律师资格。Sophia的职业生涯始于在澳洲当银行家,后获贝克•麦坚时律师事务所聘至香港。彼于通用电气、世邦魏理仕等《财富》美国500强企业出任多个区域职务,包括亚太区科技法律顾问、亚太区高级诉讼和合规顾问、亚太区总法律顾问及全球副首席道德和合规官等,负责管理60多个国家的相关事务。Sophia曾在私募股权和风险资本市场出任商务和法律职位。
Sophia是香港仲裁师学会资深会员,担任香港O2O电子商务总会的创会成员兼知识转移及技术许可部总监,以及香港医疗及保健器材行业协会的理事会创始成员、执行董事,并担任圣公会福利协会的社会创新和战略顾问。彼目前也担任上诉委员会(房屋)及香港理工大学知识转移委员会及创业投资基金计划的成员,以及香港中国妇女会长者服务管理委员会的成员。彼在Legal500的GCPowerlist中获专业认可,包括Lexology颁发的全球律师大奖、《亚洲法律杂志》颁发的亚太区领先女律师奖、《金融时报》颁发的亚太区创新律师奖、TheInternationalLawOffice颁发的亚太区年度合规创新者奖项等。

18余颂廷先生高管

(又名DerekYUE),57岁,为本集团财务总裁。彼亦为本集团若干附属公司的董事及监事。在科技、快速消费品(FMCG)、医疗保健和物流领域拥有超过30年经验,Derek曾在德勤、TheSingerCompany、Royal&Sun-AllianceInsurance、戴尔、沃尔玛、华润维麟健康投资有限公司和鸿霖全球运输等跨国企业担任财务专家。Derek喜欢周游列国和促进文化交流,同时视自己为促进人才成长和激励人心的导师。
Derek于2023年加入香港宽频出任财务总裁,在香港宽频担当相当重要的角色。Derek胸怀大志,启发团队以为商界和团队的个人生活创造长远效益为目标。Derek在改变财务世界这一目标外,亦致力于与香港宽频的不同持份者建立深厚关系。
Derek是特许专业会计师,持有工商管理硕士学位。其职业生涯带领他走遍全球,包括美国、加拿大、马来西亚、中国内地、香港和台湾等,游走于不同的文化当中。