嘉士利集团(01285) - 历史员工结构和流失率列表
| 项目名称 | 2025-12-31 | 2024-12-31 | 2023-12-31 |
|---|---|---|---|
58.25万元 | 53.78万元 | 50.77万元 | |
3.81万元 | 1.44万元 | 1.84万元 | |
| 员工总数 | 2,325 | 3,262 | 3,442 |
| 按性别分 | |||
| 男 | 1,046 | 1,366 | 2,026 |
| 女 | 1,279 | 1,896 | 1,416 |
| 按僱傭類型分 | |||
| 全職 | 2,085 | 2,966 | 2,848 |
| 兼職 | 240 | 296 | 594 |
| 按年龄分 | |||
| 30歲或以下 | 469 | 820 | 1,401 |
| 31-40歲 | 938 | 980 | 1,028 |
| 41-50歲 | 759 | 981 | 907 |
| 51歲或以上 | 159 | 481 | 106 |
| 按地區分 | |||
| 廣東開平 | 391 | 2,021 | 1,992 |
| 河南 | 514 | 400 | 605 |
| 四川 | 251 | 6 | |
| 湖南 | 498 | 560 | |
| 廣東廣州 | 187 | 243 | 282 |
| 廣東省 | 20 | ||
| 黑龍江 | 1 | ||
| 廣西 | 12 | ||
| 廣東台山 | 31 | ||
| 其他 | 982 | 30 | |
| 安徽 | 3 | ||
| 总流失率 | 90.32% | 21.00% | 23.00% |
| 流失率按性别分 | |||
| 男 | 74.00% | 20.00% | |
| 女 | 102.00% | 37.00% | 24.00% |
| 流失率按年齡分 | |||
| 30歲或以下 | 146.00% | 52.00% | 25.00% |
| 31-40歲 | 73.00% | 30.00% | 21.00% |
| 41-50歲 | 79.00% | 60.00% | 19.00% |
| 51歲或以上 | 57.00% | 62.00% | 2.00% |
| 流失率按地區分 | |||
| 廣東開平 | 71.00% | 33.00% | 13.00% |
| 河南 | 135.00% | 173.00% | 64.00% |
| 湖南 | 216.00% | 21.00% | 18.00% |
| 廣東廣州 | 36.00% | 56.00% | 13.00% |
| 廣東省 | 15.00% | ||
| 其他 | 14.00% | 13.00% |