明梁控股(08152) - 历史员工结构和流失率列表
| 项目名称 | 2025-12-31 | 2024-12-31 | 2023-12-31 |
|---|---|---|---|
196.05万港币 | 161.22万港币 | 353.44万港币 | |
22.42万港币 | -31.00万港币 | 16.69万港币 | |
| 员工总数 | 43 | 41 | 43 |
| 按性别分 | |||
| 男 | 29 | 27 | 30 |
| 女 | 14 | 14 | 13 |
| 按僱傭類型分 | |||
| 全職 | 42 | 40 | 40 |
| 兼職 | 1 | 1 | 3 |
| 按年龄分 | |||
| 30歲以下 | 6 | 4 | 3 |
| 31歲至40歲 | 10 | 7 | 12 |
| 41歲至50歲 | 4 | 8 | 7 |
| 51歲以上 | 23 | 22 | 21 |
| 按地區分 | |||
| 香港 | 30 | 27 | 25 |
| 中國 | 10 | 10 | 10 |
| 新加坡 | 2 | 2 | 3 |
| 澳洲 | 1 | 2 | 5 |
| 总流失率 | 19.00% | 9.00% | |
| 流失率按性别分 | |||
| 男 | 4.00% | 28.00% | 13.00% |
| 女 | 31.00% | ||
| 流失率按年齡分 | |||
| 30歲以下 | 20.00% | 29.00% | |
| 31歲至40歲 | 21.00% | 42.00% | |
| 41歲至50歲 | 22.00% | 13.00% | 14.00% |
| 51歲以上 | 9.00% | 14.00% | 9.00% |
| 流失率按地區分 | |||
| 香港 | 18.00% | 12.00% | 11.00% |
| 中國 | 10.00% | ||
| 新加坡 | 40.00% | ||
| 澳洲 | 67.00% | 86.00% | 29.00% |