北京健康(02389) - 历史员工结构和流失率列表
| 项目名称 | 2025-12-31 | 2024-12-31 | 2023-12-31 |
|---|---|---|---|
106.58万港币 | 97.68万港币 | 94.51万港币 | |
-69.15万港币 | -75.29万港币 | -41.56万港币 | |
| 员工总数 | 135 | 160 | 147 |
| 按地區分 | |||
| 中國內地 | 131 | 156 | 144 |
| 香港 | 4 | 4 | 3 |
| 按性别分 | |||
| 男性 | 66 | 70 | 60 |
| 女性 | 69 | 90 | 87 |
| 按職級分 | |||
| 高級管理層 | 24 | 21 | 19 |
| 中級管理層 | 23 | 25 | 19 |
| 基層員工 | 88 | 114 | 109 |
| 按年龄分 | |||
| 30歲或以下 | 32 | 38 | 34 |
| 31-40歲 | 32 | 36 | 48 |
| 41-50歲 | 44 | 50 | 35 |
| 51歲或以上 | 27 | 36 | 30 |
| 按僱傭類型分 | |||
| 全職 | 132 | 157 | 143 |
| 兼職 | 3 | 3 | 4 |
| 流失率按性别分 | |||
| 男性 | 11.00% | 14.00% | 28.00% |
| 女性 | 17.00% | 24.00% | 25.00% |
| 流失率按年齡分 | |||
| 30歲或以下 | 31.00% | 47.00% | 41.00% |
| 31-40歲 | 13.00% | 14.00% | 29.00% |
| 41-50歲 | 7.00% | 4.00% | 14.00% |
| 51歲或以上 | 7.00% | 19.00% | 20.00% |
| 流失率按地區分 | |||
| 香港 | 15.00% | 25.00% | 0% |
| 中國內地 | 20.00% | 27.00% |